您现在的位置是:首页 > 综合资讯 >正文

员工关系工作职责

发布时间:2022-09-01 02:02:16萧林顺来源:

导读您好,蔡蔡就为大家解答关于员工关系工作职责相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、协助人力资源部经理建立和完善公司的员工...

您好,蔡蔡就为大家解答关于员工关系工作职责相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、协助人力资源部经理建立和完善公司的员工关系管理体系;  2、负责员工的人事档案管理,组织审核档案鉴定、清理与销毁工作;  3、负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理;  4、办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续;  5、负责公司员工出国事项的办理;  6、针对公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;  7、组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷。

2、完善内部沟通渠道;  8、协同人力资源部经理和法律顾问处理有关劳动争议;  9、严格执行考勤制度,负责员工考勤、调休、请假、加班等核计,按公司规定汇总与报批;  10、负责全面推动公司文化系统的建设工作。

3、策划各类公司文化活动,丰富员工生活,提升员工的满意度和敬业度。

4、建立员工与公司之间的和谐关系。

本文就讲到这里,希望大家会喜欢。

标签:

上一篇
下一篇

最新文章