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湖人问题大盘点:詹姆斯、管理层和普通球员之间,失败的权利让渡
发布时间:2023-02-16 12:25:21陶杰枝来源:
贝弗利离开湖人后,影射了湖人的问题,那么湖人一定是有很多的问题了。综合几个赛季湖人场内场外的现象来看,我们试着分析一下湖人队的全部问题,解释一下湖人某些现象出现的特定原因。
看了这篇文章,若是您也产生了共鸣,请给作者一键三连。
贝弗利在节目中直言湖人的问题是篮球之外的问题,这一点我们非常赞同,因为在之前的文章中,我也多次讲到了湖人的问题首先是人心的问题,是人与人之间的关系的问题。
可能很多人觉得不靠谱,但每一个参与过团队运作的人都该有明确的身体感觉,在什么时候你愿意跟随一个人,以及在什么时候你不愿意跟随一个人,身体都有明显的反应,你的内心会经过复杂的斗争。
人并非机器,在场上打球不是利用能力值程式展现,而是一种心理和生理的意愿叠加产生行为。人的情感倾向对于行动的影响,在很多时候要大于理智的判定,所以一支球队内人与人的关系,是首为重要的事情。
明白历史和各类权谋的朋友一定会明白,若是你想以领袖的身份做成一些事,必须让团队的每个人都处在一个舒服的环境,尤其是对你至关重要的二把手或者三把手。很多时候人事的成功是人与人关系的成功,而不是人的能力的成功。能力是做事的基本条件,只有人与人的关系才是事情成败的决定因素。
所以放在湖人身上,你会发现,湖人的最大目标就是夺冠,这是这支球队的文化和历史,而执行这一历史任务的人,正是船长詹姆斯和他的队友们。也就是说,詹姆斯领导着队友们,进行一项艰苦卓绝的任务,那么团队的所有问题,都可以归结为球队的某个部分,和领头人詹姆斯之间的相互关系。
再结合湖人所有的事来看,可以将他们的问题归结为两大类。一类是詹姆斯和管理层的问题,一类是詹姆斯和队友们之间的问题。
从詹姆斯刚加盟湖人到夺冠这段时间,詹姆斯团队和湖人方面几乎没有任何矛盾,他们是共同胜利的典范,但矛盾的发生在之后便开始出现。本质上是因为詹姆斯团队想要一个攻坚三当家或者更好的射手群,而湖人方面一直未能完成这个交易。
湖人没有太多的资产来获得这样的拼图,同时联盟也不想湖人完成这样的交易。在这个过程中一些人可以拿到更多的合同,选择看重钱财跳出湖人这个平台。事后我们来看,即便卡鲁索、库兹马等人不跳出湖人,那么球队夺冠的概率依旧很低,他们的合同也可能打没了。
这些人跳出合同,起码保证了自己的职业生涯往上走了一步,留在湖人不能保证这些。他们作为球员个体的选择没有错误,而湖人近期的窘迫,提升了人们对于他们的评价。但他们绝不是足以改变湖人格局的球员。
随着赛季的进行,湖人交易第三巨星的尝试一直存在,威少的出现让他们看到了希望。詹姆斯和浓眉的同意,甚至是主动提出,是湖人得到威少的重要一环。不管后续双方的合作效果如何,詹姆斯和浓眉一定是同意了威少的交易。但詹姆斯方面并未预料到所有的事态。
正如2018年骑士的引援,有时候詹姆斯不能预料他与一些明星的合作效果,出现了很多的不合适,最终要分开。与威少合作的失败,和2018年詹姆斯与一些后卫的合作失败,是一个原理,是控球习惯和打球效率之间不能平衡的问题。
随着威少事件的演化,詹姆斯团队和管理层之间的问题逐渐加深,最终促使了威少的离开。但湖人的交易明显不能让詹姆斯满意,侧翼的补强相对于其他球队的引援来说,在一天后便相形见绌了,詹姆斯随即开始了多天的休息。
詹姆斯在破纪录后多天的休息、破纪录比赛时前后的赛场反应,以及多次的输球离场行为,都彰显了他的一种不信任和放弃。詹姆斯自然有理由这样做,但对于队友传递的信号却是非常不好的。队友们会得到一种詹姆斯没有担当的信号。
这就引发了长期以来的詹姆斯与队友之间的矛盾。
不要总是以为詹姆斯可以给某些小弟提高合同价码而忽视了人们对他的怨怼,他能提高合同的小弟人数有限,那些人全部是明显的功能性球员,在此之外的人很难享受到此红利。巨星队友则更难。
这是因为詹姆斯大包大揽的打法,巨星队友通常要牺牲自己的数据和球权。那些可以给詹姆斯技能弱点提供帮助的人,可能在场上有一些亮眼时刻,但长期来看,则是注定需要牺牲一些。
况且在他们遭受非议时,詹姆斯并未替他们鸣不平,没有真正站在体量队友的立场,这给队友们留下不好的印象。
比如戴维斯的多次受伤,和湖人的使用方式有关,而使用方式则是为了减轻詹姆斯的负担。戴维斯受伤后遭受诸多非议,甚至某次受伤还与詹姆斯有间接关系,但他一个人承担了所有负面的东西,几乎没有人站出来支撑他。
年轻球员,那些有抱负的人,也难以为继,正是因为在詹姆斯身边,难以拿到任何想要的个人价值。戴维斯也不免于此,这是他目前意兴阑珊的主要原因。
简单思考总结你会发现,随着詹姆斯年纪的上涨以及纪录的逼近,他对于比赛的忠诚度正在急速下降,对于队友的宽仁正在变得越发形式主义,对于自我的宣扬达到了前所未有的程度,而这一切都被队友们看在眼里。
队友们会怎么想呢?
当你设身处地的想一想,你就会发现,他们很难再继续全力配合詹姆斯。
所以,你会看到沃格尔那种欲言又止的无奈感,哈姆经常使用错误阵容的逻辑,威少慷慨激昂的碰壁感,以及管理层总是不出全力的躺平,实际上都是因为湖人队核心与部分之间出现了关系危机。
目前的湖人,乃至前两个赛季的湖人,大家一直在维持一副表面和平,实则内在利益复杂、混乱不堪、各有盘算的局面。他们早已不是团结的团队,所以贝弗利说氛围时好时坏。
人类所有的胜利,绝大部分是团队的胜利,而团队胜利的根本,是让渡利益。
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