铁饭碗不铁了？政协委员提议：裁减非必要事业单位和人员

随着社会的发展和变化，现如今很多大学生毕业之后第一选择不是去企业工作，而是考取公务员。因为在大多数人的印象当中，公务员是铁饭碗，一旦考上后，这辈子的工作就不会有太大的变化。而且公务员这份岗位不仅是待遇好，而且经受风险的能力也比较强。尤其是疫情三年，大家对于工作的态度发生了很大的改变。从前有一些很挣钱的工作，但是在疫情的影响之下已经失去活力。但是公务员即便是被封控在家依然能够按时领取工资，而这也让年轻人对于考取公务员的热情越来越高。

不过近期有政协委员提议称，应当裁减非必要的事业单位和人员，以此来减少财政开支。这个提议被曝光之后，迅速引发了网友们的热烈讨论。在这位政协委员看来，我国财政供养的人员一直高居不下。虽说党政部门并没有公布相关的数据，但是从现有的数据当中不难挖掘出一些数据并进行推断。

2020年国家统计局劳动力项目下的七个类别的国有单位就业人员的数量为4660万人。而按照推算的退休人员占比，那么退休人员的数量应当有2481万人。也就是说2020年国家财政供养人员合计达到了7141万人。而这个数据要比23年前的1998年增加了3298万人。增长的幅度达到了85.8%，也就是说一年平均下来要增加143.4万人。

而这些数据可能还不包含那些编制外的，毕竟也有一些党政部门借调大量的人员帮助做事，有一些公安和交通部门也使用辅助管理人员。如果把这些人员也加入进去，那么这个数据占比将会更大，财政在这方面的支出也会更多。而这对于一个正在发展中的国家来说，我国的财政供养人员占比的比例明显是偏高的。

而在占比比例不断增加的情况之下，就会给党和国家带来不少的问题。首先就是财政负担过重。相关数据计算，目前我国用于财政供养人员的费用已经占到了财政税收的40%左右。而这个占比必然会给国家和地方财政造成较大的经济负担。不仅如此，因为财政收入一部分用在了供养人员上面，所以在推动经济发展以及提供各类社会福利空间上，财政支出就会变小。甚至有些地区因为供养人员的支出太大，财政已经入不敷出。

其次，财政供养人员也会加剧文牍主义和官僚主义的问题。在这位委员看来，大量的公务员和借调人员的存在，虽然对于工作推进有力，但是也常常会导致机构过于臃肿。每个部门都希望能够彰显自己的存在，所以便不断地增加编制。尤其是在上面设置新机构，下面就要成立相应的机构。而在这其中有很多职位是重复的，职能也是相同的，这对于长远的发展来说也是不利的。

最后，国家供养财政人员太多，也会增加反腐倡廉的难度。众所周知，我国在反腐倡廉上力度一直很大。但是反腐倡廉想要成功，其中之一就是要确保有权利的人能够衣食无忧，特别是权力特别大的人能够过一个体面的生活。但是人性是有缺失的，一旦人的手中掌握巨大权力，但又面临着一些压力，那么想要保持两袖清风是很困难的。所以减少裁减非必要的事业单位人员和公务员对于反腐倡廉来说也有着非常积极的作用。

正因如此，这位委员才提议应当精兵简政。在减少不必要政府职能的基础上，裁减相应的机构和人员。比如各类官办的行业协会，让民间的社会组织发挥其应有的作用。不仅如此，对于那些党政部门和各种机构的工作也应当实行定期评估的制度。在裁减机构和人员的基础上，可以适度提高公务员的工资。政府的有关部门也可以定期公布财政供养人员的情况，便于大家分析研究和优化管理。

事实上，如果公务员的数量过于庞大，对于老百姓来说的确是一个负担。尤其是很多公务员在其位不谋其政，对待老百姓的态度十分恶劣。甚至还有一些关系户在系统当中，毫无作为，这些人员的确应当被清出公务员系统。您怎么看待这位政协委员的提议呢？欢迎评论区留言。

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