EastBanc Technologies在2022年年100个创新者最佳工作场所名单中被评为第38位

定制软件开发领域的领导者EastBanc Technologies今天宣布，Fast Company在其2022年100个创新者最佳工作场所名单中将该公司排在第38位。第...

定制软件开发领域的领导者EastBanc Technologies今天宣布，Fast Company在其2022年100个创新者最佳工作场所名单中将该公司排在第38位。第四届年度《Fast Company最佳创新工作场所》榜单旨在表彰那些在各级鼓励创新方面表现出坚定承诺的前 100 名组织和企业。EastBanc Technologies今年在近1，500个应用程序中获得了认可，并加入了其他全球创新领导者的行列，包括Adobe，Microsoft，PayPal和T-Mobile。

EastBanc Technologies首席执行官Philippe Lanier表示：“我们的全球团队拥有技术行业最杰出，最热情的专业人士，他们突破界限，挑战我们的客户尝试新颖的方法，以不同的方式思考问题。“我们的创新解决方案通常是看不见的，但却支持着数百万人。每天，我们的客户都受益于我们的创造力和高水平的技术专长，帮助他们成长和竞争。

东方银行科技创建定制软件解决方案，以解决客户最具挑战性的业务和技术需求。该公司的创新即服务模式在人工智能和机器学习、DataOps、DesignOps、DevOps和包括Kubernetes在内的云原生架构领域提供了无与伦比的咨询、设计、开发和管理专业知识。

EastBanc Technologies的创新文化由三个原则所培育：

产品化一切：使用这种方法，该公司在过去10年中孵化并推出了三家成功的产品转型公司：Sympli，一个设计协作，版本和交接套件，已帮助9万多家公司改进了他们的设计到开发过程;Kublr，一个企业级的Kubernetes管理平台，已经下载了500多次;和APIphany，一个API管理平台，于2013年被微软收购，现在被称为Microsoft Azure API Management。

消除对失败的恐惧：EastBanc Technologies团队是自给自足的，可以自主运作。这种主人翁精神和信心使员工能够不断突破界限，并确定为客户提供服务的新方法。

赋予员工以充满激情的能力：全球EastBanc Technologies团队讲超过28种语言，他们的专业背景从天体物理学家和航空航天工程师到教育工作者和发明家。这些多元化的背景有助于推动不断的创新，正如公司子公司和其他产品组合解决方案(如TransitIQ)的创建所表明的那样。

“今年的创新者最佳工作场所名单旨在表彰那些表现出对全面培养创造力的坚定承诺的组织，”Fast Company主编Brendan Vaughan说。“面对强大的逆风，这些领导者和团队继续刺激创新。

Fast Company 2022 最佳创新工作场所与埃森哲合作开发，对来自计算机科学、生物技术、包装消费品、金融服务、网络安全、工程、多样性和可持续发展等行业的 100 名获奖者进行了排名。《快公司》的编辑和埃森哲的研究人员共同努力，为今年的奖项撰写了近1，500份参赛作品，由八位杰出评委组成的评审团对全球前100家公司进行了审查和认可。

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