自己是公司法人还要签劳动合同吗(公司法人需要和自己签订劳动合同吗)

您好,蔡蔡就为大家解答关于自己是公司法人还要签劳动合同吗，公司法人需要和自己签订劳动合同吗相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、法人指的是企业，你所说的情况应该是法人代表，至于法人代表是否需要与公司签订劳动合同没有明文规定。

2、根据情况的不同，有不同的解决方式，受雇于用人单位的一般会签劳动合同，企业为其所有的一般不签劳动合同。

3、　　对于股东委派的企业法定代表人，如国资委委派的董事长，集团公司委派的下属独立子公司的董事长，原则上应与委派人如国资委、集团公司签订劳动合同，而不应与任职公司签订劳动合同，不与任职公司发生劳动关系。

4、　　对于其他企业，主要应看其是否是股东，尤其是否是大股东。

5、如果是大股东，就属于“老板”，属于雇主而非雇员(劳动者)，也不应与公司发生劳动关系。

6、在理论上，其与公司发生劳动关系，也就是与自己发生劳动关系，既无必要(让公司承担责任也就是让自己承担责任)，也无法说得通。

本文就讲到这里，希望大家会喜欢。

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