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出勤率计算公式 带薪休假(出勤率计算公式)

发布时间:2022-08-23 11:45:58殷娥骅来源:

导读 您好,蔡蔡就为大家解答关于出勤率计算公式 带薪休假,出勤率计算公式相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、单位月出勤率计...

您好,蔡蔡就为大家解答关于出勤率计算公式 带薪休假,出勤率计算公式相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、单位月出勤率计算公式:出勤率=实际出勤天数/应出勤天数×100%  =1-缺勤率  =1-(缺勤天数/应出勤天数×100%)缺勤率=缺勤天数/应出勤天数×100%相关概念或计算: 应出勤天数方案一:不同班制,按统一的应出勤天数计算。

2、 应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数方案二:按不同班制,分别计算应出勤天数。

3、  应出勤天数=常日班人数×常日班应出勤天数+四班三倒人数×四班三倒应出勤天数+ … +两班两倒人数×两班两倒应出勤天数  说明:各班制应出勤天数=月历天数-各班制应倒休天数2、 缺勤天数  缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年休假天数+工伤假天数+旷工天数3、 实际出勤天数  实际出勤天数=应出勤天数-缺勤天数。

本文就讲到这里,希望大家会喜欢。

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